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domingo, 12 de noviembre de 2023

Por "insuficiente" el FUDB rechaza oferta salarial del gobierno bonaerense y busca nueva convocatoria



Los gremios que integran el Frente de Unidad Docente Bonaerense (FUDB) rechazaron de forma unánime la oferta salarial del gobierno de Axel Kicillof, que consistía en un aumento del 15 por ciento correspondiente al mes de noviembre. Ante esta situación, los representantes sindicales volverán a reunirse este lunes 13 en la sede del Ministerio de Trabajo Bonaerense, en busca de una nueva propuesta que satisfaga las demandas de los trabajadores.


La propuesta gubernamental fue considerada "insuficiente" por todas las organizaciones sindicales (Suteba, FEB, UDOCBA, AMET y SADOP), quienes también insisten en mantener en vigencia la cláusula de monitoreo, revisión y actualización para garantizar que los educadores no pierdan poder adquisitivo contra la inflación.


Durante el transcurso del año, tanto el gobierno provincial como los gremios docentes acordaron sucesivas revisiones paritarias debido a las subas de precios y los índices de inflación incontrolables. Sin embargo, es la primera vez en el año que no se llega a un acuerdo.


El incremento salarial de los trabajadores bonaerenses en lo que va del año es del 95 por ciento, mientras que la inflación acumulada hasta septiembre fue del 103,2 por ciento. Por ello, los gremios exigen un aumento que les permita quedar por encima de la inflación anual y esperan una nueva convocatoria.


Además del reclamo salarial, los gremios también solicitan una agilización de los pases a planta permanente, la inclusión en el calendario escolar del día del trabajador estatal, el fin de la exigencia de

presentación de antecedentes penales para los auxiliares, una reforma en la edad jubilatoria similar a la de los docentes, un aumento en las asignaciones familiares y del porcentaje del tope, así como la continuidad de todas las trabajadoras y trabajadores del artículo 13.


El FUDB expresó a través de un comunicado que mantienen su legítimo reclamo de un incremento salarial que garantice el poder adquisitivo de todos los docentes bonaerenses, y plantearon la necesidad de una reapertura de negociaciones para el año entrante, alejada del calendario escolar, con el objetivo de no quedar en desventaja con los índices de inflación.



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