La Secretaría de Seguridad de la Municipalidad de La Plata, en conjunto con la Dirección de Políticas de Género, pondrá en ejecución un programa para crear un grupo especial dentro de la fuerza de policía que realizará tareas de seguridad vinculadas a la violencia de género.
La iniciativa forma parte de un programa que incluye capacitaciones en distintas temáticas para los agentes de la Policía Local.
En este caso, el curso de capacitación en perspectiva de género comenzará este martes y durará siete clases, que se realizarán los martes y jueves de 14 a 16 horas en las instalaciones del Pasaje Dardo Rocha de calle 50 entre 6 y 7.
Al respecto, el Secretario de Seguridad municipal, Daniel Piqué manifestó que “la intención es que puedan dar respuestas ante cualquier acontecimiento que se presente, además de la contención y asistencia a las víctimas, en este caso, de violencia de género”.
“Es necesario que los policías cuenten con distintas herramientas para abordar situaciones y que puedan encontrar las mejores soluciones para actuar”, remarcó el funcionario.
En la misma línea, la Directora de Políticas de Género, Valeria Venturín, aseguró que “es muy importante poder realizar este proyecto y contar con el total apoyo de la Secretaría de Seguridad y del intendente Julio Garro”.
“La capacitación tiene por objetivo brindar una formación calificada a los agentes en materia de género y diversidad”, remarcó Venturín, quien detalló que “la capacitación va a incluir aspectos sociológicos,
jurídicos, psicológicos y filosóficos con una perspectiva de género”.
Dentro de las tareas de seguridad competentes a esta nueva fuerza estarán las patrullas de control, los traslados, el acompañamiento a las víctimas a realizar distintos trámites, el reconocimiento médico, y las denuncias en las comisarías y sedes judiciales, entre otros.
La convocatoria que realizaron las autoridades de la Policía Comunal fue abierta para todos los agentes de la fuerza y cuenta con 40 efectivos inscriptos divididos en dos grupos de 20.
Según se informó, el segundo grupo comenzará con la capacitación el 16 de marzo próximo, manteniendo la misma modalidad de trabajo.